弱点を補い訴求力を強化する採用戦略のピンチヒッター
既存の採用サイトはそのままに、たった1ページで採用の訴求力を強化する採用コンテンツサービスです。
※『採用LPクリエイター』は令和3年度名古屋市スタートアップ企業支援補助金採択事業です。
応募者のモチベーションを高め エントリーから内定承諾までの間離脱を防ぎます。
ストーリーテリングを使ったアニメーション動画による訴求は、次のステップまでに理解と共感、そしてモチベーションを高めます
当社サーバーで構築するため、既存の採用サイトはそのまま、現在の採用戦略を強化するピンチヒッターとして利用できます。
ランディングページは、1ページのWEBコンテンツで、訪問者が次に取って欲しい行動へ誘導することに特化されています。他ページへのリンクが少なく、ユーザーは閲覧時にスクロールするだけで情報を簡単に得ることができ、その結果、説明会応募やエントリー提出などに焦点を絞ることができます。
ストーリーテリングは、求職者と会社との間に感情的なつながりを生み出すのに役立つため、採用の効果的なツールになります。さらに、会社の独自の文化を伝えるのにも役立ち、潜在的な候補者にとって魅力的な要素になる可能性があります。また、企業と強い感情的なつながりを感じている候補者は、仕事のオファーを受け入れる可能性が高く、より熱心で生産性の高い社員になることが期待できます。
仕事のやりがいや企業の魅力を伝えるには、多くの情報量が必要です。しかしテキストで表現してもスマホの小さな画面ではほとんど読まれません。動画が伝えることができる内容は1分間で180万語、3,600ページに相当する情報量だと言われます。そこで3分前後のアニメーション動画であれば、応募への動機付けとなる情報を伝えることができます。
A/Bテストとは、ページの見た目やコンテンツなどを変えて、どのバージョンのページがよりコンバージョン率を高めるかを比較する手法です。1ページで構成されるランディングページはA/Bテストで比較検討しやすい特徴を持っています。これにより最適なデザインやコンテンツを決定することができ、より多くのユーザーがコンバージョン（説明会応募やエントリー提出など）をするようになります。
これまでの採用プロセスを大きく変える必要はありません。各プロセスの弱点を強化するようにピンポイントで利用できるのが採用LPクリエイターです。いわばピンチヒッターのような役割を担います。既存の採用ページには手を入れず、インターンシップや説明会への動員強化や応募強化、内定後の動機づけリテンション強化など様々な効果を期待できます。
参加を促すメールや採用ホームページ、SNSコメントなどからリンクして活用します。 イベント動員する際にターゲットとなる学生や求職者に対して、イベントの内容やメリットを明確に説明することができます。また、動画を使用することで、イベントの雰囲気や、イベントを開催する企業の文化などを視覚的に伝えることができ、理解と共感を得ることができます。さらに、イベントへの参加を強く動機づけることができます。
ターゲットに合った訴求ができるため、応募者にとって興味深い情報を提供することができます。また、応募者に知って欲しいテーマを絞り込んで伝えることができ、さらにストーリーテリングされたアニメーション動画の効果で、応募者に企業や職種に対する強い共感を感じ応募までのプロセスで興味を引き続けるリテンション効果が期待できます。
アニメーション動画を説明会やインターンシップの冒頭で活用することで、説明する時間の時間の短縮が期待できます。視覚的にわかりやすい動画は、会社や職種についての説明を短時間で効果的に伝えます。 さらにイベント全体への興味関心を引き起こすきっかけになります。視覚的に魅力的な動画を使用することで、参加者の興味を引き、説明会への参加意欲を高めます。
SNSやスカウトメールのリンク先として使用することで、応募促進・イベント参加促進の効果が期待できます。短いコメントから関心をつかみ、採用ランディングページで次にとって欲しい行動へ案内します。スマホ対応された画面で気軽にアクセスすることができるので、応募者にとっても情報を受け取りやすく伝えたいメッセージをしっかり伝えることができます。
システム開発、営業、生産管理、AIエンジニア、経理財務など職種別にターゲットを絞り込んだ採用に活用することができます。エンジニアに向けた採用の場合、エンジニアに必要なスキルや経験を求めることを明確に伝え、エンジニアに向けた求人情報を提供することで、より応募へのモチベーション向上を狙えます。職種別によって異なるニーズを持つターゲットに対して、適切な訴求をすることがで、よりターゲットに合った人材を採用することができます。
WEBページよりオンライン説明のお申し込みにてさらに詳しいご説明と合わせてニーズのヒアリングをいたします。お気軽にお申し込みください。
採用LPクリエイター・アニメーション動画パッケージ
ヒアリングを行ったうえで個別ご提案
お問合せよりお申込みください
利用期間：1年（毎年更新）
1コンテンツ1テーマで制作
A／Bテストの実施
スカウトメールの内容に採用ランディングページのURLを挿入して閲覧を促します。またランディングページ側では承諾のためのURLをリンク指定し承諾を促し承諾率のアップを狙います。
利用可能です。既存ホームページに採用LPへのリンクを設置し利用してください。例えば、「インターンシップの詳しい情報はこちらへ」などです。
Google analyticsのトラッキングコードを設定します。analyticsのアカウントはご担当者のGoogleアカウントに紐付けることでいつでもアクセス状況をご確認いただけます。
御社による直接の修正変更はできません。ご依頼により弊社スタッフが修正変更いたします。
制作した動画データをお渡しいたします。使用に制限はありません。オンライン説明会や合同説明会、SNSなどでも自由にご活用いただけます。
基本利用料、年間60,000円でご利用可能です、
採用LPクリエイターは、
競争が激しい新卒採用市場の
突破口になります。
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